La Ministra de Inmigración de Quebec, Kathleen Weil, ha anunciado que la provincia está preparándose para reexaminar su política de inmigración, que está establecida desde hace 25 años y necesita una gran reforma.
Weil ha dicho que el sistema necesita cambiar en la forma en que selecciona, reciba e integra inmigrantes en el mercado laboral. La existente relación entre los recién llegados y la sociedad de Quebec, el proceso de selección, la importancia de sistemas de valores, regionalización, requerimientos lingüísticos en francés, países de origen preferidos y el reconocimiento de calificaciones educativas y de entrenamiento, estarán bajo discusión.
En las próximas semanas se realizarán audiencias de consulta pública donde aproximadamente 50 partes interesadas participarán. El debate sobre estos temas formará eventualmente la nueva política de inmigración de Quebec. Weil ha dicho que espera un amplio debate y que está «abierta a todo lo que se proponga».
Además, se espera que se realice otra consulta más adelante en este año para tratar dos aspectos importantes de la inmigración: el número máximo de inmigrantes que se permitirá en Quebec cada año y los países de origen preferidos. Actualmente, Quebec recibe entre 50,000 y 55,000 inmigrantes por año, la mayoría de países africanos. Las cifras del 2009-2013 revelan que uno de cada cinco inmigrantes de Quebec viene de Marruecos o Argelia.
El nuevo modelo de Quebec puede estar inspirado por Ottawa, enfocándose más en la necesidad de encajar inmigrantes calificados con los trabajos disponibles. Ottawa cambió su proceso de inmigración el año pasado para atraer inmigrantes enfocándose principalmente en llenar trabajos, y por ende requiriendo que los candidatos produzcan una «declaración de interés» en migrar a Canadá, junto con una prueba de habilidades que correspondan a los requerimientos de los empleadores.
Weil ha dicho que la búsqueda de candidatos adecuados será «más competitiva» que en el pasado. Las consultas incluirán empleadores de diferentes sectores en la provincia definiendo sus requerimientos de mano de obra y proporcionando «perfiles» de trabajadores adecuados. Además, las asociaciones profesionales estarán obligadas a reconocer calificaciones educativas extranjeras.
El desempleo entre inmigrantes en Quebec ha crecido, un factor que también tendrá un rol en la reforma de inmigración. El año 2013 vio una tasa de desempleo de 11.6% para nuevos inmigrantes en Quebec, aproximadamente 4% más alto que el desempleo entre la población general. La diferencia existe a pesar que la mayoría de recién llegados tienen una buena educación y las estadísticas muestran que el 57% tiene al menos 14 años de educación.
La nueva política de inmigración de Quebec y su plan de acción se ejecutarán luego de extensivas consultas. Weil presentará una ley proponiendo modernizar la ley de inmigración existente. Weil ha dicho que la nueva ley será «la última pieza de esta gran reforma».
El requerimiento lingüístico es otro tema que el gobierno provincial deberá reexaminar, ya que deberá decidir el nivel deseado de francés que el candidato deberá tener. Las estadísticas actuales revelan que el 43% de los inmigrantes que llegan a Quebec no saben una palabra de francés cuando llegan. Weil cree que los recién llegados deberá tener un conocimiento adecuado de francés requerido para trabajar e integrarse en la sociedad de Quebec.
Fuente: theglobeandmail.com