Le ministre de l’emploi du Canada a annoncé un nouveau plan qui vise à associer les immigrants sous-employés aux employeurs dans le secteur manufacturier.
Lors d’un discours dans une compagnie manufacturière ontarienne la semaine dernière, le ministre de l’emploi, Jason Kenney, a annoncé une nouvelle initiative d’association et de financement avec le groupe des manufacturiers et exportateurs du Canada. L’objectif principal de l’initiative est de répondre à la pénurie de main-d’œuvre en utilisant les talents des nouveaux arrivants en technologie et ingénierie.
« Ma plus grande frustration … était de voir des gens brillants qui ont quitté un bon niveau de vie dans leurs pays d’origine, qui viennent au Canada avec leurs éducations et leurs expériences, qui se retrouve sans emploi et au bas du marché de travail … parce que leurs diplômes, leurs éducations, ou leurs expériences n’étaient pas reconnus, » disait le ministre Kenney lors de l’annonce de l’initiative.
Plus de $4 million en financement gouvernemental est prévu pour aider les manufacturiers à entrainer, certifier, et embaucher les travailleurs dont ils ont besoin pour assurer leur bien-être économique.
« Le défi pour les manufacturiers de trouver des travailleurs qualifiés est capital, » dit Jason Myers, PDG de manufacturiers et exportateurs Canadiens. « Plus de 50 pourcent des compagnies au pays disent qu’ils ne trouvent pas les individus avec les qualifications dont ils ont besoin pour croître leurs entreprises … Ce défi est trop important pour que les gouvernements ou le secteur privé s’en occupent seul. Ça prend un partenariat. »
Dans le contexte du partenariat, le gouvernement veut aussi développer un « forum de qualifications » qui permettra aux différents acteurs de l’industrie de développer des stratégies communes.
Source : Toronto Sun