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Système de classement globale (SCG)

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All skilled immigration applicants that are eligible for the Express Entry System will be placed into the pool of candidates

Tous les candidats à l’immigration admissibles au Système Entrée express seront placés dans le bassin de candidatures. Les candidats sont ensuite classés en utilisant le Système de classement globale (SCG). Le SCG est utilisé pour déterminer quels candidats dans le bassin seront invités à demander la résidence permanente.

Pour plus d’informations sur le bassin de candidatures, cliquez ici.

Le SCG est un système basé sur des points qui attribue un score à un candidat en fonction des informations contenues dans son profil. Ces scores permettent aux candidats du groupe d’être classés les uns par rapport aux autres. Les candidats reçoivent des points en fonction des facteurs suivants:

  • Age
  • Education
  • Expérience professionnelle
  • Capacités linguistiques
  • Capacités linguistiques et éducation de l’époux ou du conjoint de fait du demandeur
  • Offre d’emploi appuyée par une évaluation positive de l’impact sur le marché du travail
  • Nomination d’un gouvernement provincial à la résidence permanente
  • Certaines combinaisons de compétences linguistiques, d’éducation et d’expérience de travail entraînent une plus grande probabilité pour le demandeur de trouver un emploi (transférabilité des compétences).

En utilisant ces facteurs, les candidats recevront un score sur un maximum de 1200 points. Les candidats les mieux classés recevront une Invitation à présenter une demande pour la résidence permanente durant des tirages périodiques.

Pour plus d’informations sur les invitations, cliquez ici.

Le SCG accorde la priorité aux candidats qui sont les plus susceptibles à s’établir et avoir un impact économique positif au Canada. Pour cette raison, une offre d’emploi approuvée ou une nomination provinciale pour la résidence permanente aura un impact très positif sur le pointage du candidat.

Avoir une offre d’emploi approuvée dans un domaine de gestion (Classification nationale des professions 00) vaut 200 points, alors que toutes les autres offres d’emploi (CNP 0, A, B) vaut 50 points. Les deux allocations de points permettront de renforcer significativement le profil d’un candidat.

Une nomination provinciale entraînera automatiquement l’attribution de 600 points à un candidat. Cette attribution de points garantira presque toujours qu’un candidat recevra une invitation à demander la résidence permanente.

Comparez les tirages précédents pour connaître les scores minimaux requis pour être admissible à une invitation ici.

Pour plus d’informations sur les offres d’emploi, cliquez ici.

Pour plus d’information sur les Programmes des candidats des provinces et des territoires, cliquez ici.

Pour une description détaillée du SCG, cliquez ici.

Employeurs intéressés: veuillez nous contacter pour recevoir de plus amples informations.

Candidats intéressés: découvrez si vous êtes admissible au Canada en remplissant notre évaluation gratuite en ligne. Nous vous fournirons notre évaluation dans les 1 à 2 jours ouvrables.

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