Les chiffres de l’emploi au Canada ont suivi un modèle parfait cette année, avec des gains un mois et des pertes au mois suivant. Septembre n’a pas été différent. Le pays a ajouté 74 100 emplois le mois dernier et la plupart des gains étaient des postes à temps plein, ainsi que dans le secteur privé.

Pour mettre les choses dans une perspective à plus long terme, l’emploi a progressé en moyenne de 13 000 emplois par mois dans l’année écoulée. Par contre, la hausse du mois dernier était une amélioration de la situation de l’emploi. Voici cinq points qui montrent comment cette situation a évolué dans la dernière année:

1. Le taux de chômage atteint sont plus bas niveau depuis 2008 

Les gains d’emplois robustes ont conduit le taux de chômage du pays à 6,8%, à partir de 7% en août – le plus bas niveau depuis décembre 2008, selon Statistique Canada. Le taux de chômage du pays a peu changé au cours de la dernière année, oscillant entre 6,9% et 7,2%, ponctué par la création d’emplois modeste et plus de gens abandonnant le marché du travail. Le mois dernier, le taux de participation est resté à 66%, le plus bas depuis 2001.

2. Le secteur privé subit de grands écarts

Le secteur privé a été particulièrement volatile, avec une baisse record en août, qui a été effacée en Septembre. Les employeurs du secteur privé ont ajouté 123 600 emplois le mois dernier, alors que le secteur public a créé 6.000 postes et que le nombre de travailleurs autonomes a diminué de 55 600. Au cours de la dernière année, l’embauche dans le secteur public a affiché la plus forte progression, de plus de 2,5%, tandis que le secteur privé a augmenté de 0,5%. Parmi les secteurs, l’administration publique, ainsi que les services d’hébergement et de restauration ont vu les gains de pourcentage les plus rapides, tandis que l’agriculture a baissée.

3. Plus de travailleurs âgés 

Les gains d’emplois en septembre proviennent principalement des jeunes et des femmes entre les âges de 25 et 54 ans. Par contre, la tendance à long terme a été pour des gains d’emploi chez les travailleurs âgés de plus de 55 ans, suivant le vieillissement de la population du Canada, tandis que les jeunes dans le marché de l’emploi ont vu peu d’amélioration. Le taux de chômage pour les travailleurs âgés de 55 ans et plus est de 5,7%, alors qu’il est de 13,5% pour les travailleurs âgés de 15 à 24 ans.

4. Rythme de croissance encore lent de l’emploi à temps partiel 

En septembre, l’emploi à temps plein a augmenté de 69 300 postes, tandis que l’emploi à temps partiel a augmenté de 4800 postes. Dans la dernière année, toutefois, la croissance de l’emploi à temps partiel a dépassée celle du temps plein, avec une hausse de 2,3% pour le temps partiel, comparativement à 0,5% pour le temps plein. Beaucoup de gens – en particulier les travailleurs âgés – se déplacent vers le temps partiel par choix et non par nécessité.

5. La Saskatchewan 

Le taux de chômage de la Saskatchewan, riche en ressources, est tombé à 3,5% le mois dernier, restant le plus bas au Canada, alors que le rythme de croissance de l’emploi de la province, à 3,3%, est le plus rapide.

Source: The Globe and Mail