Le Canada possède la politique de l’impôt la plus souple du monde pour les entreprises
mercredi, 22 juin 2016
L’annonce récente de l’acquisition par l’américaine Burger King de Tim Hortons et le déplacement de son siège social au Canada, met en évidence les politiques fiscales favorables au Canada. Selon une étude récente de KPMG, le Canada est l’un des pays les plus favorables aux entreprises dans le monde. KPMG a examiné les coûts fiscaux
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Les entrepreneurs chinois transforment l’économie de l’Île-du-Prince-Édouard (IPE)
mardi, 21 juin 2016
Depuis les huit dernières années, la hausse des immigrants chinois à l’Île-du-Prince-Édouard (IPE) a entrainé une transformation de l’économie de l’île. Depuis le début de 2006, des milliers de nouveaux immigrants ont commencé à arriver sur l’Île-du-Prince-Édouard. Un nombre significatif de ceux-ci venu de Chine. La plupart de ces immigrants sont entrés en tant qu’immigrants
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Plan d’action économique 2014 – Mettre l’accent sur l’esprit d’entreprise pour alimenter la réussite économique du Canada
lundi, 20 juin 2016
Le gouvernement du Canada a présenté le budget annuel, le 11 février 2014. Les points focaux du plan d’action économique étaient la baisse du taux de chômage au Canada, la baisse du déficit et le financement continu de l’infrastructure. Toutefois, le budget prévoit aussi des indicateurs de l’engagement du gouvernement envers l’entrepreneuriat. Dans le budget
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Le Canada met fin au programme d’immigration pour les investisseurs
lundi, 20 juin 2016
Le gouvernement canadien a mis fin à un programme d’immigration qui permettait aux investisseurs d’obtenir des visas au motif que le programme « dévaluait » le droit de vivre au pays. En vertu du programme d’immigrant investisseur, le gouvernement accordait la résidence permanente à des individus qui prêtaient au gouvernement un montant de 800.000 dollars
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Les experts d’affaires préoccupés par la non-concordance des compétences
lundi, 20 juin 2016
Le Conseil canadien des techniciens et technologues exprime sa préoccupation face à ce qu’il considère un déséquilibre extrême de compétences qui affecte les employeurs dans le secteur de la technologie. S’exprimant lors de la conférence de l’organisation ce mois-ci à Winnipeg, le directeur du CCTT Isidore LeBlond a déclaré que la pénurie de travailleurs se
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